佛山市順德區均騰企業管理集團有限公司人員招聘公告
發表日期: 2020-02-28 17:22
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文章來源:佛山市順德區均騰企業管理集團有限公司
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佛山市順德區均騰企業管理集團有限公司是均安鎮公有資產監督管理辦公室全資控股的國有公司,公司主要負責均安鎮政府經營性和非經營性物業的管理、城市基礎設施建設、投資咨詢服務,以及開發城市可經營項目、資本運營、項目投融資等業務。公司設財務管理部、綜合管理部、經營管理部三個職能部門,現因業務發展需要,公司計劃向社會公開招聘相關工作人員,招聘職位信息如下:

 

一、財務管理部部長1名

A、崗位職責

1、統籌和指導部門成員按國家會計制度的規定完成會計核算等財務部日常工作,執行、完善公司財務管理制度;

2、結合發展計劃,編制集團公司及子公司年度預算,并嚴格監督和執行預算,及時檢查分析財務收支和預算執行情況;

3、制定財務計劃,審核財務報告,編寫財務分析報告;

4、協助領導進行全面的資金調配和對外融資,監督資金收支情況;

5、負責對財務工作涉及的稅務局、銀行、會計事務所的聯絡、溝通工作;

6、完成上級交辦的其他工作。

B、任職要求

1、遵紀守法,廉潔自律,忠于職守,具有較強的事業心、責任感和良好的職業道德,能夠積極維護公司利益,承擔國有資產保值增值的責任;

2、45周歲以下,全日制本科及以上學歷,財務管理、會計類或相關專業;擁有中級以上會計師職稱;

3、5年以上財務主要崗位工作經驗,有良好的學習能力、財務分析能力和管理能力;

4、熟悉黨的政策方針、公司各部門的職能分工,能熟練運用microsoft軟件、公文寫作技能等;

 

二、綜合管理部副部長1-2名(行政人事方面)

A、崗位職責

1、制定公司人力資源整體戰略規劃,并制定實施計劃、確保戰略落地;

2、負責組織起草、修改和完善公司人力資源各模塊制度體系、管理辦法,優化人力資源工作流程;

3、負責公司有關材料收集、文書起草、公文制定、文件收發、簡報編寫及各類公告的發布等工作;

4、負責集團公司及子公司日常管理事宜,提供及時有效的行政服務,主導、執行人員招聘、培訓、員工關系維護、檔案管理、辦公用品采購、薪酬績效等工作;

5、定期進行人力資源數據分析,提交公司人力資源分析報告;

6、組織實施上級黨組織的指示、決議和工作部署,制訂黨建和思想政治工作和計劃;

7、負責公司的重要來訪和對外接待、會議的組織安排、維護與上級主管部門的公共關系;

8、完成上級交辦的其他工作。

B、任職要求

1、性格開朗,具有良好的溝通、協調能力、文案編輯、信息處理能力;

2、遵紀守法,廉潔自律,忠于職守,具有較強的事業心、責任感和良好的職業道德,能夠積極維護公司利益,承擔國有資產保值增值的責任;

3、40周歲以下,全日制本科及以上學歷,人力資源相關專業優先,基本掌握人事、行政類專業知識,5年以上相關工作經驗;

4、熟悉黨的政策方針、公司各部門的職能分工,能熟練運用microsoft軟件、公文寫作技能等;

5、有交通工具,持C類或以上駕駛證優先。

 

三、經營管理部副部長1-2名

A、崗位職責

1、根據公司發展戰略及目標,組織制定并實施本部門發展規劃和年度工作計劃;

2、參與公司投資行為、重要經營活動等方面的決策和方案制定工作,參與重大經濟合同或協議的研究;

3、負責公司物業的拓展、招商、運營等工作,并開拓符合公司戰略的物業及辦公、商業類項目;

4、負責帶領團隊研究政策及政府產業規劃,根據現有的產業資源,編制物業的發展規劃;

5、負責政府、企業和配套服務機構關系管理和維護;

6、負責部門交代的其他工作任務。

B、任職要求

1、遵紀守法,廉潔自律,忠于職守,具有較強的事業心、責任感和良好的職業道德,能夠積極維護公司利益,承擔國有資產保值增值的責任;

2、40周歲以下,全日制本科及以上學歷,經濟管理類等相關專業,5年以上物業管理相關工作經驗;

3、有豐富的行業經驗,善于溝通、語言能力較強,具有較強的談判水平;

4、熟悉國有資產管理和運營流程,具備國有企業工作經歷和相應管理工作經驗的優先考慮。

 

四、報考條件

(一)報考人員應當具備以下基本條件:

1、具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法、法律、法規;

2、品行端正,具有良好的職業道德,愿意履行公司工作人員職責;

3、具有正常履行職責的身體條件和符合職位要求的工作能力;

4、符合招考崗位規定的其它條件。

(二)有下列情況之一的,不得報名:

1、受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正處分期內的;

2、曾因違反計劃生育法被有關單位依照有關規定作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿五年的;

3、近兩年內,在機關、事業單位、政府雇員(聘員)、招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的;

4、尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除公職的人員;

6、法律、法規和規章規定不宜聘用的其它情形。

 

五、薪酬待遇

1、一經錄用,雙方簽訂《勞動合同》,薪酬待遇按照公司相應崗位的標準執行;

2、五險一金,每年為員工提供全面體檢福利;

3、依法享受年假、婚假等各種有薪假期;

4、部長、副部長的薪酬由基本年薪、績效年薪構成。實行聘任制管理,按照合同約定進行年度及任期考核,并根據經營目標完成情況決定薪酬高低,原則上副部長年薪總額13-15萬,部長年薪總額17-19萬。試用期3個月,試用期工資按薪酬的80%計發。

 

六、報名程序

(一)報名時間:即日起至2020年03月15日。

(二)報名方法:本次招聘采取郵件報名方式。報名需提供報名表、本人身份證、戶口簿、學歷、學位、職稱資格證書、職(執)業資格、獲獎材料等輔助材料。報名表詳見附件。上述材料原件掃描件電子版須在報名規定時間內,發送至郵箱[email protected],聯系人:麥先生,電話:25518736。(郵件標題名稱:以“應聘均騰集團+姓名+崗位”為郵件標題)。

(三)報名注意事項:報名提交的申請材料必須真實、準確,提供虛假申請材料的,一經查實,即取消應聘資格。

 

七、考試程序

(一)資格審查:我司將對收到的報名資料進行資格審

查,符合招聘條件的應聘者將通知參加筆試。

(二)考核

考核包括筆試和面試。具體筆試、面試時間、地點另定。筆試通過者,我司將從中篩選符合條件者進入面試環節;面試環節后,若招聘崗位最終沒有篩選到合適人員,我司將對該崗位不作錄取。

(三)體檢:根據考生總成績的高低順序,按招聘人數等數額確定體檢人選;體檢標準按本公司的體檢要求。

(四)錄用

根據考生總成績、體檢結果,擬定入選對象,并在招聘信息發布網站發布擬錄用人員名單。擬錄用對象公示五個工作日后,沒有異議的,進入錄用程序。體檢、考察、公示發現問題影響聘用、自動放棄的,由本單位決定是否依次遞補人選。

(五)招聘信息發布網站

有關報名、筆試、面試、體檢和考察、錄用公示等相關招聘信息在以下網站公布:均安鎮人民政府網

http://www.987620.tw/jun-an

聯系人:麥先生,電話:25518736

聯系地點:佛山市順德區均安鎮政府7樓。


附件:佛山市順德區均騰企業管理集團有限公司招考工作人員報名表.xls
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